2024年四川乐山城市建设投资发展(集团)有限公司招聘专业方面技术人员8人公告

发布时间:2024-12-25 信息来源:全过程工程咨询

  2024年四川乐山城市建设投资发展(集团)有限公司招聘专业方面技术人员8人公告

  乐山城市建设投资发展(集团)有限公司关于2024年度对外公开招聘专业方面技术人员的公告

  乐山城市建设投资发展(集团)有限公司成立于2017年7月,注册资本金20亿元,为乐山市属重点国有企业。主要承担乐山中心城区城市基础设施投资建设运营,主营业务涉及政府投资项目代建、城市规划设计、房建市政设施建设工程施工、工程测绘、工程质量检验、智慧停车、管廊管网、医废处置、城市排水、污水处理、资产运营、文旅街区运营、农贸市场投资建设运营、房地产开发、砂石资源开采、物业管理等。近年来,集团大力实施改革转型,加大资源整合和业务拓展。

  为进一步加强集团人才队伍建设,优化专业方面技术人员队伍结构,结合集团及下属公司经营发展需要,2024年度面向社会公开招聘8名专业方面技术人员,现将有关事项公告如下:

  专业工程师1名、造价岗1名、造价合约岗1名、营销策划岗1名、规划设计师1名、采样分析岗1名、会计/会计核算岗2名。

  1.拥护党的路线、方针、政策,讲政治,顾大局,遵规守法,品行端正,诚信廉洁,作风严谨,勤奋敬业,团结合作,敢于担当,有强烈的事业心和责任感。

  2.具备履行岗位工作职责所需的专业相关知识和技术能力,职业素养优良,执行能力强。

  任职资格及岗位工作职责详见附件1,其中年龄计算和证件取得截止日期均为2024年12月31日。

  自2024年12月25日起至2025年1月15日18:00止,逾期不接受报名。

  应聘者下载《专业方面技术人员报名表》(附件2)和《个人承诺书》(附件3),按要求填写完毕后连同相应证件资料一同发送至电子邮箱676933211@qq.com。

  1.所有提交资料放置于同一文件夹内,文件夹命名为应聘者个人姓名+应聘岗位名称,以压缩包形式上传邮件附件。

  2.文件夹内每项资料需单独命名,命名格式:序号+姓名+文件类型,如“01张三身份证”。文件格式为JPEG、JPG均可,序号按以下类型及其排序为准:

  (1)本人身份证、学历、学位、《教育部学历证书电子注册备案表》、专业方面技术资格证书、职(执)业资格证书;

  3.应聘者应对提交材料的完整性和真实性负责,所有报名提交的资料均不予返还,企业承诺对应聘者信息严格保密。

  按照报名资格条件,对应聘者进行资格审核检查,按应聘人数与岗位招聘职数不低于3:1的开考比例确定进入笔试环节人员名单。若未达到笔试开考比例的岗位,则按比例缩减或取消该岗位招聘计划。

  笔试重点测评应聘者的个人基本素质、专业相关知识以及业务技能水平,满分为100分,占总成绩的50%。笔试成绩合格线分,未达笔试合格线者不得进入面试环节。

  面试重点测评应聘者的个人综合素养、管理能力、业务水平以及应聘者与岗位、组织环境的匹配程度,满分为100分,占总成绩的50%。

  达到笔试合格线的同一岗位应聘者按笔试成绩从高到低排名,原则上按照应聘人数与招聘职数3:1的比例确定进入面试环节人员(末位同分的一并进入面试)。若应聘者放弃面试的,则按达到合格线的笔试成绩从高到低依次递补;若达到笔试合格线人数未达到面试开考比例的,则按比例缩减或取消该岗位招聘计划。面试当天放弃的,不再递补,面试成绩计为零分。

  根据应聘者总成绩由高到低排序后,按照应聘人数与招聘职数1:1的比例组织体检,体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格者,进入综合考察环节;若应聘者放弃体检或体检结果不合格,按总成绩从高到低依次递补;应聘人员对体检结果有疑问的,可在指定医院做一次复检,体检结果以复检结论为准;体检费用和复检费用均由应聘者自行承担。

  对体检合格者进行考察(背景调查),了解应聘者综合素养和现实表现,并对应聘者学历、履历、任职资格、职位匹配度等情况,还有是不是存在按法律规定不予聘用的别的问题进一步核实。考察(背景调查)不合格者,将予以淘汰,并按总成绩从高到低依次递补。

  根据应聘者的考试成绩、体检结果和考察(背景调查)情况等,研究确定拟聘人选。

  对拟聘人选进行公示,公示期为五个工作日。公示期满,公示结果不影响聘用的,按相关流程予以聘用;公示结果存在影响录用的严重问题并查有实据的,不予聘用;公示结果反映存在严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是不是聘用。

  (一)资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节发现有不符合招聘条件或存在弄虚作假行为的,一律取消其应聘资格或解除相关协议。

  (二)应聘者报名时所留联系方式应准确无误,且在公开招聘期间应保持通讯畅通;否则由此造成的一切后果由应聘者自行承担。

  (三)招聘过程中,对资格审核未通过或未入围笔试、面试、体检、考察(背景调查)等任一环节人员,均不再另行通知;通过资格审核或入围笔试、面试、体检、考察(背景调查)等任一环节时,将以电话或微信等方式通知相关事项。

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